云南经贸外事职业学院就业办依据“市场为导向，政府调控，学校推荐，学生和用人单位双向选择”的就业原则，积极探索和了解企业的用人需求和行业的发展情况，针对学生的个人实际情况，在学生入学后，培训就业办为其实施一整套的：在校（培训+社会实践）培训，学生与用人单位签订实习和实践协议；毕业前半年（培训+社会实习+就业）的培训就业模式，并让学生与用人单位签订就业协议：学生毕业前半年：重点培养学生的应聘能力及技巧、计划能力、协调能力、信息应用能力、资源使用能力、冲突解决能力、风险控制能力、问题解决能力创新能力、变革能力、领导和决策能力等；培养和集聚学生的工作经验、社会经验、以及协调和沟通能力，从而让学生具备良好的就业综合素质，拓宽其的就业渠道。通过上述等的就业培训通道，让学生“学有所用，应用必精”，从而更好的维护学校的声誉，切实保障我院毕业生的合法权益，保证毕业生的高就业率，使我院毕业生顺利出口。
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