答：一是围绕管理抓校园安全，队伍建设。积极构建安全、稳定、平安的校园，营造良好的育人氛围;加强队伍建设，做好干部队伍建设、教师队伍建设、学生队伍建设。打造一支廉洁、务实、创新、团结、奋进的干部队伍;建设一支爱岗敬业，乐于奉献，高素质，责任感、事业心强的教师队伍;培养一个诚实守信、文明守纪、勤学进取的学生集体。
二是加强管理，深化改革，切实提高质量，办出特色。科学设置专业、改革课程内容和教学方法，加大实践教学，模块教学。
强化学生技能培养;探索半工半读，校企合作、联合办学的办学模式，打造品牌专业;强化学校常规工作管理，完善师德考核办法，对违犯《思茅市教师八条禁令》的教师将在今后的职称晋升、评优中实施一票否决制;年初要制定出“双师型”教师培养计划，力争“双师型”比例达到25%，高级工比例达到15%以上;狠抓学生基本技能训练和过程管理，要按时段开足开全实验实训课程，加强对实验实训课程的开设实施形式、管理方法的研究，提高实验实训课效率;狠抓高考班复习指导工作。
一要及时总结经验，完善考试奖励机制。二要组织教师学习大纲、考纲，充分发挥集体力量，坚持月考制度。三要加强与兄弟校的联系，通过教学交流，及时把握高考考试信息。确保我校2008年高考成绩有所提高。
三是精心策划、周密安排，力争招生工作有更大突破。2008年计划招生数为全日制300人，短训2500人。必须做好以下几个方面的工作：一要充分认识2008年招生工作的艰巨性。二要大力宣传发展职业教育的重要意义，争取有关部门、有关学校的通力协作。三要结合教师家访和学生社会实践调查开展招生宣传，做好实习和毕业生实习就业跟踪服务工作。
四是按时、按质、按量完成好省、市、县下达的各项培训工作。培训处在总结一年来培训工作的同时，对存在问题要及时整改，为2008年的培训作好充分的准备。
五、加大勤工俭学管理力度，确保经济效益和社会效益稳步提高。勤工俭学的开展重点依然是要突出项目的实用型，特别是要为学生提供实训的机会，使学生通过实践，增强动手能力，对今后参加工作、自谋职业或自主创业打下良好基础。
六、推进后勤服务社会化改革和体育、卫生、安全工作的管理。总务处要强化后勤人员服务意识教育，继续搞好校园绿化美化建设，改善师生工作、学习和生活环境。重视食堂、小卖部食品卫生管理，防止病从口入和食物中毒，保证师生健康。
政教处要重视校园安全保卫工作，加强师生安全卫生意识的宣传教育，使我校“安全文明社区”、“文明单位”的称号名副其实。门卫室要做好来人来访登记工作，防止闲散人员进入校园，影响正常教育教学秩序。教务处要重视图书及现代教学设备设施的使用管理，努力提高使用效益。体育教研组在上好体育课的同时要按计划组织学生进行课外活动、开展体育锻炼。
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