养老院院长证报考条件之一是专科以上学历，连续从事本职业工作2年以上。或取得本职业中级职业资格证书后，连续从事本职业工作1年以上。职业化养老院院长工作内容有哪些？就业方向是什么？
养老院院长证报考条件
初级(具备下列条件之一者)：在本职业连续工作半年以上者，且年满18周岁以上。中级(具备下列条件之一者)：(1) 在本职业连续工作2年以上者。(2) 取得本职业初级证后，经正规中级工培训结业且年满18周岁以上。(3) 中等职业学校对口专业三年级或已毕业学生。(4) 高等院校二年级或技校1年制高职班三年级对口专业学生。高级(具备下列条件之一者)：(1) 高中以下学历，连续从事本职业工作3年以上。(2) 专科以上学历，连续从事本职业工作2年以上。(3) 取得本职业中级职业资格证书后，连续从事本职业工作1年以上。
职业化养老院院长工作内容
(1)院长对养老机构正常服务与经营活动有决策权。(2)在紧急情况下，院长对养老机构发生的重大突发性事件有临时处置权。(3)经组织人事部门考核，院领导班子集体讨论，院长对员工，包括中层干部有聘用权和解聘权。(4)根据有关的法律法规、管理办法，院长对员工有奖惩权。(5)对规章制度的制定、修订、废除，在充分听取有关部门的意见后，院长有决定权。(6)有向上级党委和政府主管部门提名推选副院长和院长助理的建议权。(7)院长应在法律允许的范围内行使权力，超范围行使权力或滥用职权将受到法律的追究。(8)院长有义务接受上级、行业、员工和入住老人及亲属的监督、咨询。
职业化养老院院长就业方向
职业化养老院院长就业选择广，康养中心、养老机构、评估机构、社区居家养老中心、养老研究中心、培训机构等，特别是养老机构，基本都抢着要的，而且持证后工作也会更加分。证书是对劳动者岗前培训、在职培训、能力提升培训、继续教育和创业培训的证明，也可作为录用、待遇、晋级的重要参考依据。该职业技能证书编号为唯一编码，官网可查，全国通用，终身有效!
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