医疗护理员是医疗辅助服务人员之一，主要从事辅助护理等工作。在医疗机构，医护人员在医务人员的指导下，为服务对象提供生活护理、辅助活动等服务。在社会和家庭中，它可以提供生活护理等服务。医护人员应切实保障医疗质量和安全。总的来说，医护人员是集“病人护理”、“老年护理”和“母婴护理”于一体的新型医疗、护理和保健专业人员。
医疗护理员的政策支持
2022年，国家卫生健康委员会发布《关于进一步推进医养结合发展的指导意见》，指导意见指出为推进医养结合，优化老年健康和养老服务供给。要进一步壮大失能照护服务队伍，加强对以护理失能老年人为主的医疗护理员的培训。
这一系列政策的出台意味着国家越来越重视护理工作。国家卫健委数据显示，目前，我国60岁及以上人口近2.5亿，失能老年人超过4000万。对专业医疗保健服务有着巨大而刚性的需求。这种巨大的市场缺口也使得“医护人员”的专业化、专业化成为大势所趋。目前，大部分医护人员没有相关资质，行业门槛较低。政策的出台可以有效提高医护人员的行业门槛，提高医护人员整体水平。
医疗护理员的报考条件
一、年龄在 18 周岁以上；
二、身体健康、品行良好、有责任心、尊重关心爱护服务对象；
三、具有一定文化程度和沟通能力。
医疗护理员的考核内容
（一）理论考核要求，理论考核题量为 50 题，题型为单选题，考核时间 60 分钟，学员通过智能手机或电脑在国家卫生健康委人才交流服务中心医疗护理员培训项目线上系统平台上进行答题。
理论考核合格者可进入实践考核。
（二）实践考核要求，实践考核是抽取患者照护、老年照护、母婴照护方向各一道试题进行考核。实践考核在青岛托普职业培训学校统一组织进行。
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