企业培训师等级划分


  企业培训师是由人社部门注册登记的职业技能等级证书,共设三个等级,分别为:助理企业培训师(国家职业资格三级)、企业培训师(国家职业资格二级)、高级企业培训师(国家职业资格一级)。

企业培训师等级划分

  企业培训师岗位职责

  1.对到公司参观来往的客户进行培训,分为一对一或集体授课形式,让客户了解公司发展史,公司运营模式,并参与公司平台app的使用;

企业培训师等级划分

  2.及时做好授课反馈,对客户提出的疑问做解答并做好相应的记录,笔录等;

企业培训师等级划分

  3.以公司战略目标为方向,时刻跟进公司最新颁布活动等信息,及时修订授课内容;

  4.培训场地均在公司。

  企业培训师证书特点

  权威性:国家人力资源和社会保障部职业技能人才评价工作网(http://www.osta.org.cn)备案,评价机构组织考试和发证,可享受政府补贴、人才引进、高技能人才待遇等。全国通用,终身有效。

  专业性:专业教材,专业培训,专业证书;

  必备性:行业准入,上岗必备证书;

  实用性:求职、上岗、晋升、人才引进、人才认定的有效证书。

  企业培训师行业前景

  培训市场上,参加培训的人越多,不管是培训师数量和质量,对其要求便是越来越高。面向社会对人才需求旺盛的现状,我国培训师却呈人才紧缺状态,所以造成了培训师忙得不可开交。基于人才需求旺盛和人才紧缺这两个方面,培训师的高薪资也就是一个理所当然的必然趋势。据了解,培训师的薪酬一般都是按天算,一般的培训师一天可以赚到上千元,名培训师一天可以赚到上万元。普通企业培训师在月薪8000-15000元;高级企业培训师则可达到20000元以上,出场培训一般每日在1000-3000元;专家级培训师日薪可达10000-30000元。

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