人力资源师证考试一般是不难的，因为在考试前我们老师会给学员考试大纲以及复习资料，学员只要认真学习和复习，那么考试通过一般是不成什么问题的。人力资源师证目前考得比较多的是三级和二级，考试的总分是100分，60分为及格。而且相比其他证书而言，人力资源师证考试难度不算大。
人力资源师证考几科
人力资源管理师考试科目分为：三级和四级考《理论知识》和《技能操作》两个科目。二级和一级考《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》三个科目。各题型的题量分布均为：单选60题，多选20题，案例分析20题，试卷总题量为100题。备考建议制定适合自己的计划，以免浪费自己的时间。
人力资源师证有什么用
凡考核合格者，由国家人力资源和社会保障局和当地职业技能鉴定指导中心联合颁发相应等级的职业资格证书，实行统一编号登记管理，在国家职业资格证书全国联网查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。在我们八角藤机构报考的人力资源师证考试，其发证单位是中央电化教育馆(事业单位），中央电化教育馆是教育部直属的具有独立法人资格的教育技术事业单位，是中国教育部所属负责电化教育的专门机构。有意向报考的人士可以咨询我们八角藤的招生老师报名。
人力资源师证报名流程
报考人力资源师证考试，可去全国各省市的劳动局职业鉴定中心进行报名。部分地区劳动局鉴定中心并不接受个人报名受理，只接受培训机构的报名。为了能够顺利通过考试，建议考生在考试之前参加考前培训，由培训机构学校统一进行报名。有意向报考的人士可以咨询我们八角藤的招生老师报名。
网上报名
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