目前人社部门推行的技能人才评价证书主要为三类：职业资格证书、职业技能等级证书、专项职业能力证书。
1.职业资格证书
根据国务院有关文件，对关系公共利益或涉及国家安全、公共安全、人身健康、生命财产安全的职业(工种)，实行职业资格评价，合格者可取得相应的职业资格证书。职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。
涉及的职业(工种)：
人力资源社会保障部会同国务院有关部门定期公布《国家职业资格目录》。目前最新的是《国家职业资格目录(2021年版)》，比如护士资格证、执业医师资格证、教师资格证、执业药师证等。
2.职业技能等级证书
职业技能等级证书是指从事岗位应具备的技术能力的等级证书，就是岗位上你所能达到的技术等级证书，人力资源社会保障部门备案公布的用人单位和社会培训评价组织，按照国家职业技能标准和行业企业评价规范，对劳动者进行职业技能等级评价，对合格人员颁发职业技能等级证书。
涉及的职业(工种)：
证书样式：(由左至右分别为：五级/初级工、四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师)
水平评价类职业(除准入类职业外其他颁布国家职业技能标准的职业)比如健康管理师、育婴员、保育师、养老护理员、保健按摩师、保健调理师、眼镜验光员、口腔修复体制作工、医药商品购销员、家政服务员等。
3.专项职业能力证书
专项职业能力考核是指依据经国家审核备案的专项职业能力考核规范，由职业技能鉴定机构对劳动者某一专项职业能力进行评价考核，并对考核合格者颁发国家统一的专项职业能力证书的技能鉴定活动。
针对群体：
专项职业能力考核重点面向农村转移就业劳动者、城乡未继续升学初高中毕业生、下岗失业人员、退役军人、就业困难人员等就业重点群体。
认证方式：
截至目前，全国各省市已经累计公布各类专项职业能力考核规范近4000个，各省市结合本地区产业特点、从业人员等情况开展的考核项目有所差别，具体开展项目可咨询所在地职业技能鉴定中心。
职业资格证书与职业技能等级证书都是以职业能力为导向、以工作业绩为重点、注重工匠精神培育和职业道德养成的技能人才评价方式，是劳动者具有从事某一职业所具备的学识和技能证明的证书。相关证书在技能人才评价证书全国联网查询系统查询，全国通用。符合条件的可以享受技能提升补贴、就业创业补贴、职称评定、积分落户等多个政策待遇。
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